COHESIÓN
Los equipos de trabajo más eficientes son aquellos en los que existe una gran cohesión entré
Existe un sentimiento de equipo: sus miembros se sienten orgullosos de permanecer al mismo.
La cohesión no es algo que tiende a surgir de forma espontánea, todo lo contrario, el ser humano suele ser individualista, su carácter es básicamente competitivo: busca su bien por delante ( a veces a costa) del bien del grupo.
Esto conlleva que la cohesión haya que buscarla, haya que trabajarla, siendo este otro de los principales cometidos del jefe.
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